2.自愿提供具有一定管理、技術(shù)含量的見(jiàn)習(xí)崗位。

3.能配備見(jiàn)習(xí)指導(dǎo)人員，并建立完備的見(jiàn)習(xí)計(jì)劃及考核制度。

4.以銀行卡方式按月足額支付見(jiàn)習(xí)人員生活補(bǔ)助并能為其購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn)。

5.有符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)防護(hù)措施。

6.承擔(dān)本地有見(jiàn)習(xí)意愿且就業(yè)困難的青年托底安置。

三、企業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位征集程序

1.全年崗位征集截止時(shí)間： 自本通知發(fā)布之日起至4月30日。

2.用人單位申報(bào)見(jiàn)習(xí)崗位時(shí)，應(yīng)通過(guò)“ 陽(yáng)光就業(yè) ”網(wǎng)辦系統(tǒng) （陽(yáng)光就業(yè)網(wǎng)http://61.190.31.165:7006/）向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門所屬公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，并提交相關(guān)資料。

3.崗位發(fā)布： 經(jīng)縣人力資源服務(wù)中心組織初審，報(bào)縣人力資源社會(huì)保障局認(rèn)定，在部門網(wǎng)站等媒體公開(kāi)發(fā)布見(jiàn)習(xí)崗位信息。

四、組織企業(yè)見(jiàn)習(xí)人員上崗

用人單位與見(jiàn)習(xí)人員達(dá)成見(jiàn)習(xí)意向，雙方須簽訂見(jiàn)習(xí)協(xié)議， 見(jiàn)習(xí)人員上崗前， 見(jiàn)習(xí)基地須為其購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn)。并向縣人社局人力資源服務(wù)中心提交相關(guān)紙質(zhì)材料，具體材料見(jiàn)附件。

五、政策解讀

1.申報(bào)條件及申請(qǐng)資料將繼續(xù)沿用原政策，按《關(guān)于引導(dǎo)高校畢業(yè)年度學(xué)生到中小企業(yè)實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)促進(jìn)留皖就業(yè)的通知》（皖 人社秘〔2022〕41 號(hào)）、《安徽省就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理辦法》（皖人社 發(fā)〔2017〕54 號(hào)）通知執(zhí)行。若省市政策有變化，執(zhí)行省市最新政策。

2.經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定的就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地（以下簡(jiǎn)稱 見(jiàn)習(xí)基地），提供適宜見(jiàn)習(xí)崗位，吸納青年（離校 2 年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生、在本縣辦理失業(yè)登記的16-24 周歲失業(yè)青年或畢業(yè)前6個(gè)月的高校學(xué)生）進(jìn)行 3-12 個(gè)月就業(yè)見(jiàn)習(xí)，支付見(jiàn)習(xí)人員生活補(bǔ)助不低于2000元/月，財(cái)政按照每人每月1400元的標(biāo)準(zhǔn)給予單位見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼和人身意外傷害保險(xiǎn)每人100元，見(jiàn)習(xí)指導(dǎo)費(fèi)每人200元補(bǔ)貼。見(jiàn)習(xí)期間，見(jiàn)習(xí)基地與見(jiàn)習(xí)人員簽訂就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)， 不建立勞動(dòng)關(guān)系。

六、注意事項(xiàng)

1.各見(jiàn)習(xí)基地申請(qǐng)見(jiàn)習(xí)財(cái)政補(bǔ)貼采取一季度一申報(bào)的方式， 每季度申報(bào)截止時(shí)間為季度末月20號(hào)之前，第四季度申報(bào)時(shí)間為11月30日前，逾期不予受理,12月份見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼于次年第一季度一并申請(qǐng)。

2.請(qǐng)有意申報(bào)見(jiàn)習(xí)崗位的單位及時(shí)加入東至縣見(jiàn)習(xí)工作 QQ群， 群號(hào)： 674381899，加群請(qǐng)備注單位名稱+姓名。

3.政策咨詢電話： 5292982、5292106。

附件：青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)申報(bào)流程明細(xì)

                                                                        東至縣人力資源和社會(huì)保障局

                                                                      2023年2月13日